Сколько вы стоите на рынке труда?0 min read

  • 1 740 просмотров статьи
  • плохоне оченьсреднехорошоотлично!Оценка: 5,00 ( голосов: 18)
    Загрузка...

    А знаете ли вы, сколько вы стоите на рынке труда? Не каждый работник задумывается над стоимостью своей трудовой деятельности, а ведь мы на работу ходим не за красивые глазки, а за конкретные деньги.

    И если кто-то считает мой вопрос некорректным, я смею вас заверить, что первое, что мы продаем, приходя устраиваться на работу, это самих себя – свои знания, умения, таланты, достижения прошлых лет. И то, насколько высоко мы сами их оцениваем, уже дает право работодателю оценить нас.

    skolko-vi-stoite

    Неспроста в каждой анкете по приему на работе есть пункт «ожидаемая заработная плата». От этой суммы отдел кадров или руководитель начинает вести с вами дискуссию по поводу вашего заработка. Как раз в обсуждениях гонорара присутствует множество моментов, присущих любым торгам – попытка завысить или занизить стоимость, рассказать о преимуществах «товара», намекнуть на его недостатки и так далее.

    Все знают и уверены, что работодатель грамотно распределяет свои ресурсы, умеет оперировать цифрами, считать свои доходы и расходы, но не всегда это качество свойственно соискателю.

    cifriЯ очень люблю считать. Это мое хобби. Я произвела расчеты относительного этого вопроса и предлагаю их вашему вниманию. Эта статья поможет вам оценить прибыльность предлагаемой вам вакансии. Либо вы сможете оценить уже имеющуюся у вас работу, возможно, в необычном для вас ракурсе.

    Как же вам, как работнику, оценить, подходит ли вам предлагаемый доход? Для этого существует определенная формула, позволяющая вычленить как стоимость вашего трудочаса, так и оценить рентабельность вашей сделки.

    Давайте разберемся, работодатель предлагает нам заработную плату, допустим в 20 000 рублей. Зачастую он хочет сразу получить ваше решение о приеме. Но я бы порекомендовала не спешить с ответом. Давайте просчитаем эту сумму.

    20000, сумма целая, из нее еще нужно сразу же вычесть 13% подоходного налога, итого она уже сразу уменьшается до 17 400.

    Теперь посчитайте количество рабочих дней в месяце. Где-то работают по графику 5/2, где-то 2/2 (имеется в виду кол-во рабочих дней / кол-во выходных). Если 5/2, то среднее количество рабочих дней в месяц 22, если 2/2 то соответственно 15.

    Выходит вот такая схема:

    (5/2) 17 400 / 22 = 790,9 руб./ 1 трудодень

    (2/2) 17 400 / 15 = 1160 руб./ 1 трудодень

    Теперь нужно посчитать для себя дневную стоимость проезда до работы и стоимость питания. Вычтем эту сумму и получим свою денщину. Допустим расходы у вас 50 рублей на проезд и 200 рублей на обед, итого вычитаем 250 руб.

    (5/2) 790,9 – 250 = 540,9

    (2/2) 1160 – 250 = 910

    опять умножьте оставшуюся сумму на количество ваших рабочих дней.

    (5/2) 540,9 х 22 = 11 899,8

    (2/2) 910 х 15 = 13 650

    Такими подсчетами мы получим именно ту сумму, которую мы реально будем получать, и тратить не на саму же работу. Напомню, нам предлагали зарплату в 20 000 рублей.

    Поговорим о рентабельности. Вот тут уже стоит задуматься о своих расходах, не связанных с самой работой. Кредит, продукты питания, одежда, налоги, косметика, салон красоты – в идеале надо посчитать все свои ежемесячные расходы и отметить для себя, выше они или ниже предлагаемого гонорара. Если расходы выше доходов, то вы, уже работая, будете занимать деньги чтоб прожить. Ни в коме случае такого не должно случаться, ведь долги всегда нужно отдавать.

     

    vremia-dengiЧто же мы предлагаем нашему работодателю, устраиваясь к нему на работу? На самом деле, кроме наших знаний и умений, мы предлагаем ему еще и свое время. Многие специалисты и фрилансеры оценивают свою работу в часах. Давайте посмотрим, что в данном случае предлагал нам работодатель:

    Как вы видите, работая по графику 2/2 сумма выходит больше, но тут тоже все не просто. Обычно при таком графике работодатель предлагает 11-часовой рабочий день(+1 час дается на обед), а при 5/2 – 8-часовой(+1 час обеда).

    Считаем:

    (5/2) 540,9 / 8 = 67,61 рублей в час

    (2/2) 910 / 11 = 82,72 рублей в час

    Так вы с вами вычислили стоимость 1 трудового часа, предлагаемого работодателем. Помнится мне, что даже на базаре сейчас продавец получает не менее 100 рублей в час, и это чистыми…

    Теперь вы можете здраво оценить предлагаемую вам заработную плату с точки зрения выгоды работника.

     

    И на последок, чтоб упростить вам подсчет предлагаемого работодателем заработка, я предлагаю вам сделать заранее, еще до собеседования, небольшую заготовку:

    Мои расходы на работу

    Если есть такая возможность, высчитайте заранее стоимость одного дня чтоб добраться до работы и вернуться домой плюс стоимость обеда. Умножьте на количество рабочих дней.

    Допустим, у вас получилась цифра 4500 руб.

    Мои постоянные расходы

    Чтоб определить подходит вам работа или нет, вычислите для себя ту сумму ежемесячных постоянных расходов, которая есть у вас. Это будут такие пункты как: питание, одежда, кредит, квартплата, платежи за связь и т.д., бытовые расходы и прочие обязательные траты каждого месяца.

    Допустим, у вас получилась цифра 15000.

    Значит ваш доход на рабочем месте уже за вычетом налога на доход и расходов на саму работу, должен быть не менее 15000 рублей.

    То есть по данным примерам, вам может подойти оплата труда не менее чем 15000+4500+13% (и даже чуть больше)

    Итого имеем следующее - наш минимальный порог заработной платы в данном примере округленно равен 22500 руб.

    зарплата 22500 - 13% (подоходный налог) = 19575 (15000+4500=19500)

    Таким разовым подсчетом вы сможете упростить для себя принятие решения по поводу конкретной вакансии и всех последующих для вашего рассмотрения, в области материальной выгоды.

     

    Я очень надеюсь, что моя статья дала вам представление о том, как стоит оценивать свое время, ведь это единственный ресурс, которым мы располагаем. Чем выше стоит ваш трудочас, тем более ценный вы сотрудник, работник, руководитель, профессионал.

    плохоне оченьсреднехорошоотлично!Оценка: 5,00 ( голосов: 18)
    Загрузка...

    комментариев 19

    1. Прочитала Вашу статью и лишний раз убедилась, что работаю совсем не за ту зарплату, которая мне нужна.Только вот сложно решиться бросить.Надеюсь, что работая на собственном блоге и вкладывая в него свои знания и опыт я получу то, что хочу. Чего и Вам от всей души желаю в Новом году.

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

      • Статья полезная. Лично мне нужно много что менять! Особенно побольше думать о завтрашнем дне. Как можно больше вкладывать в настоящие нужные навыки! Ведь инвестиции в себя — самые выгодные! Спасибо, Людмила!

        Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    2. Много раз убеждалась в том, что часто оплата труда не соответствует затратам и способностям человека. К сожалению, иногда профессионалы своего дела зарабатывают очень мало. То ли из скромности ( бояться просить больше ) , то ли еще в силу разных причин.Посчитать конечно можно и попросить, если нанимаешься у кому-то на работу.Но не факт,что эти деньги заплатят(.

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    3. Все правильно.Но.. рынок труда перенасыщен и сейчас работодатель диктует свои условия.Хотя все работодатели признают, что хороших,ценных работников надо еще поискать. Забывая простую истину : чем меньше зарплата, те меньше отдача со стороны наемного работника.Я помню поговорку еще советских времен:они делают вид, что платят, мы делаем вид, что работаем.

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

      • Тоже слышала такую поговорку. А еще очень нравится другая, тоже посвященная наемному труду:
        «Не успеешь найти человека, работающего лучше всех — глядь, а он уже работает как все.» Законно понимать, что отдача от наемного труда зачастую самим работником сводится к ощущениям по оплате такого труда.

        Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    4. Профессионалы всегда ценились, поэтому хочу всем нам пожелать больше учиться, развиваться, чтобы иметь большую ценность не только на рынке труда, но и собственных глазах. С наступающим новым годом вас!

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    5. Спасибо за Ваш способ оценки прибыльности вакансии или уже имеющейся работы. Не знала формулы определения трудочаса. Теперь буду знать как определить, подходит работа или нет)))Хочется быть ценным работником и, конечно же, хорошо зарабатывать! А также еще иметь постоянный пассивный источник дохода)) Чего Вам и желаю!

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    6. Да, выбирая работу,нужно все просчитать, не только бежать на работу с большей зарплатой, а еще и учесть все расходы, связанные с возможностью иметь ее.Все верно

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    7. Людочка, с Новым Годом!!! Здоровья , любви и процветания!!! Пусть все желания исполняются!!!Успехов во всех начинаниях и творческого вдохновения!!!

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    8. Всё правильно, но часто бывает когда когда руководство не оценивает твой труд уже в процессе работы на предприятии, ты делаешь больше чем другие, но получаешь меньше. Вот интересный вопрос.

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    9. Оригинальная и реальная оценка стоимости рабочей силы, но это только минимум. важно оценить свои истинные потребности. Удачи вам в Новом году, интересных публикаций и открытий.

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    10. Все это, конечно, верно, но в реалиях вряд ли многие этим воспользуются. Этот расчет больше подходит для одиноких людей. Лично я работаю на зарплату, которая совершенно не окупает мои расходы, но она меня устраивает, учитывая, что еще и муж работает.

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

      • Инна, конечно учет расходов нужно складывать из семейного бюджета. Я тоже все деньги семьи веду самолично. Но во многих семьях я знаю что не смотря на семью, муж и жена как ни странно ведут бюджет раздельно.

        Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    11. Интересная статья!!!
      Так как я сам еще не зарабатываю, но уже понимаю, в каком направлении двигаться!!!)

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    12. Ну, во-первых, 13% налога уже обычно включено в стоимость зарплаты. То есть если работодатель предлагает 20 000 рублей в месяц — то столько и будет получать наемный работник.

      Во-вторых: на питание можно вообще не тратить деньги. Люди же покупают еду себе в дом. И если они будут менее ленивыми, то смогут готовить с вечера для себя еду на работу. Это будет и менее затратно, да и еда, приготовленная в домашних условиях будет и вкуснее и полезнее.

      В остальном согласен.

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

      • Евгений, я на данный момент как раз занимаюсь поиском работы, и могу вам сказать то что в 100% всех мест где я когда-либо работала, и так же те работодатели что и сейчас предлагают свои рабочие места — никто, повторяю — НИКТО не вычитает 13% при указании заработной платы для соискателя.
        Но поводу еды из дома я с вами тоже полностью согласна, только бывают такие предприятия, где это невозможно. Проверено на личном опыте.

        Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    13. В последнее время многие пользуются расчетом потенциальной зарплаты исходя из своего прожиточного минимума. У многих сейчас оплачиваться не сама проделанная работа, а время затраченное на производство работ. Очень часто встречаю такой подход. Мой муж, например, при оказании услуг говорит, что час моей работы стоит столько-то, исходя из того, сколько времени выполнялась работа, складывается и её оплата. Другое дело, что не ко всем профессиям можно применить этот метод.

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    14. Да, нехитрые математические вычисления… и понимаешь, что нормальную работу трудно найти))) Помню, мой брат не мог долго найти работу по себе. Предложений куча, в основном директорами, но… либо обязанности оплате не соответствовали, либо существовал потолок в развитии.

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    15. По-моему всю сознательную жизнь занимался такими подсчетами.
      Самое важное в жизни- это время. Так пусть оно стоит дорого)

      Оцените комментарий: Thumb up 0 Thumb down 0

    Добавить комментарий

    Ваш e-mail не будет опубликован. Обязательные поля помечены *